blog.fcuzhhorod.com

PHK ini diperkirakan akan memangkas biaya dan memungkinkan Nokia untuk berinvestasi lebih banyak dalam kemampuan penelitian dalam upaya memperkuat tantangannya terhadap pesaingnya, Ericsson dan Huawei.

Nokia mengumumkan rencananya pada hari Selasa, 16 Maret, untuk memangkas hingga 10.000 pekerja dalam waktu dua tahun untuk memangkas biaya dan berinvestasi lebih banyak dalam kemampuan penelitian, seiring dengan upaya grup telekomunikasi Finlandia untuk meningkatkan tantangannya terhadap Ericsson dari Swedia dan Huawei dari Tiongkok.

Setelah mengambil alih jabatan puncak tahun lalu, CEO Pekka Lundmark telah melakukan perubahan untuk memulihkan kegagalan produk di bawah manajemen perusahaan sebelumnya yang merugikan ambisi 5G dan menurunkan sahamnya.

Pada bulan Oktober, ia mengumumkan strategi baru di mana Nokia akan memiliki 4 grup bisnis, dengan mengatakan bahwa perusahaan tersebut akan “melakukan apa pun” untuk memimpin dalam 5G karena mereka juga berupaya mengakuisisi saham di Huawei.

Lundmark diperkirakan akan mempresentasikan strategi jangka panjangnya, membahas rencana aksi dan menetapkan target keuangan pada hari pasar modal perusahaan pada hari Kamis.

Perusahaan mengatakan dalam sebuah pernyataan bahwa mereka memperkirakan sekitar 600 juta euro ($715 juta) hingga 700 juta euro untuk restrukturisasi dan biaya terkait pada tahun 2023.

“Keputusan yang berpotensi berdampak pada karyawan kami tidak pernah dianggap enteng,” kata Lundmark dalam sebuah pernyataan. “Prioritas saya adalah memastikan bahwa semua orang yang terkena dampak mendapat dukungan melalui proses ini.”

Nokia saat ini memiliki 90.000 karyawan dan telah memangkas ribuan pekerjaan setelah mengakuisisi Alcatel-Lucent pada tahun 2016.

Dia memperkirakan restrukturisasi saat ini akan mengurangi biayanya sekitar 600 juta euro pada akhir tahun 2023. Setengah dari penghematan tersebut diperkirakan akan terealisasi pada tahun 2021.

“Rencana ini bersifat global dan kemungkinan besar akan berdampak pada sebagian besar negara,” kata perwakilan Nokia. “Di Eropa, kami hanya memberi informasi kepada dewan pekerja lokal dan berharap proses konsultasi akan segera dimulai, jika memungkinkan.”

Perancis, dimana Nokia memangkas lebih dari seribu pekerjanya pada tahun lalu, tidak termasuk dalam restrukturisasi saat ini.

Program penghematan ini lebih besar dari perkiraan, namun yang menarik adalah program ini tidak akan menurunkan biaya, kata Sami Sarkamies, analis di Nordea.

“Perusahaan mengalihkan fokus dari biaya umum ke penelitian dan pengembangan yang diharapkan dapat mendorong pertumbuhan dan margin yang lebih baik di masa depan,” ujarnya.

Nokia berencana untuk meningkatkan investasi dalam penelitian dan pengembangan serta kemampuan masa depan, termasuk 5G, cloud, dan infrastruktur digital.

Di bawah kepemimpinan pendahulu Lundmark, Nokia menurunkan perkiraan keuntungannya dan menghentikan pembayaran dividen setelah kegagalan produk menurunkan lebih dari seperlima nilai pasarnya.

Pada bulan Februari, Nokia memperkirakan pendapatan tahun 2021 akan turun menjadi antara 20,6-21,8 miliar euro ($25-26 miliar) dari 21,9 miliar euro pada tahun 2020.

Meskipun Nokia dan Ericsson telah memperoleh lebih banyak pelanggan karena semakin banyak operator telekomunikasi yang mulai meluncurkan jaringan 5G, perusahaan asal Swedia ini mendapatkan keunggulan, salah satunya karena mereka memenangkan kontrak radio 5G di Tiongkok.

Nokia tidak memenangkan kontrak radio 5G apa pun di Tiongkok dan juga kalah dari Samsung Electronics sebagai bagian dari kontrak untuk memasok peralatan 5G ke Verizon.

Saham Nokia sedikit turun pada perdagangan pagi. – Rappler.com