Hentikan PHK, mulailah mengatur lebih dari 7.000 pekerja
Ini adalah ringkasan yang dibuat oleh AI, yang mungkin memiliki kesalahan. Untuk konteksnya, selalu rujuk artikel selengkapnya.
Departemen Tenaga Kerja dan Ketenagakerjaan mengatakan PLDT telah berusaha “mengabaikan” undang-undang tersebut selama bertahun-tahun dan melanggar undang-undang ketenagakerjaan dan hak-hak pekerja.
MANILA, Filipina – Departemen Tenaga Kerja dan Ketenagakerjaan (DOLE) menyatakan bahwa PLDT Incorporated harus mengatur lebih dari 7.000 pekerja alih-alih memberhentikan mereka.
Dalam wawancara telepon dengan Rappler, Menteri Tenaga Kerja Joel Maglunsod mengatakan perintah tanggal 30 April mengarahkan PLDT untuk mengatur 7.306 pekerja.
“Perintah DOLE jelas – final dan eksekutor. PLDT ini masih dalam tahap penyelidikan DOLE pada tahun 2016. Banding dan banding, jadi tahun 2018 sudah tiba,” Maglunsod memberitahu Rappler.
(Perintah DOLE jelas – bersifat final dan eksekutor. DOLE telah menyelidiki PLDT sejak 2016. Mereka mengajukan banding dan mengajukan banding, itulah sebabnya kami memerlukan waktu hingga 2018.)
Selain menempatkan karyawan pada posisi tetap, DOLE juga memerintahkan PLDT untuk memberikan tunjangan uang kepada sekitar 2.000 pekerja dengan total P51,6 juta.
DOLE juga mengeluarkan perintah penghentian dan penghentian kepada 38 kontraktor atas keterlibatan mereka dalam skema kontrak khusus pekerja. Artinya, mereka dilarang menjalankan usaha kontraktor dan pekerja yang mereka tempatkan di PLDT harus diatur di bawah perusahaan telekomunikasi.
PLDT mengajukan mosi peninjauan kembali, namun ditolak oleh DOLE pada bulan April.
Maglunsod mengatakan bahwa perusahaan telekomunikasi tersebut “menginjak-injak” hukum dan dengan menolak mengikuti perintah DOLE, mereka “menghina” departemen tersebut dan Presiden Rodrigo Duterte.
“Mereka menghina DOLE, dan Presiden Filipina, Rodrigo Duterte, menganjurkan untuk menghentikan metode kerja kontrak ini. Mereka memintal – mereka melanggar undang-undang ketenagakerjaan (dan) hak-hak pekerja,” kata Menteri Tenaga Kerja.
(Mereka menghina DOLE, dan Presiden Filipina, Rodrigo Duterte, dan advokasinya untuk menghentikan skema kerja kontrak. Mereka mengabaikan (undang-undang) – mereka melanggar undang-undang ketenagakerjaan dan hak-hak pekerja.)
DOLE hanya mengizinkan pengontrakan tenaga kerja yang bukan merupakan bagian dari fungsi utama perusahaan, melalui agen tenaga kerja yang terdaftar di departemen tersebut.
Perpindahan pekerja?
Dalam pernyataannya pada Selasa, PLDT membantah tuduhan pemutusan kontrak kerja. (BACA: #SavePLDTContractuals: Mantan pekerja PLDT berbagi cerita tentang pengangguran)
Dikatakan pula bahwa perintah penghentian dan penghentian yang dilakukan DOLE kepada 38 perusahaan hanya akan “menggusur” pekerja yang dikerahkan ke PLDT.
“Tindakan ini, jika diikuti oleh DOLE, secara efektif akan menutup perusahaan-perusahaan ini, tidak hanya menggusur pekerja yang ditempatkan di PLDT, tetapi juga ribuan pekerja lain yang ditugaskan ke prinsipal lain,” kata perusahaan telekomunikasi tersebut.
PLDT mengajukan petisi certiorari ke Pengadilan Banding (CA) meminta untuk meninjau perintah DOLE tanggal 30 April. PLDT menyebutkan 23 dari 38 kontraktor juga mengajukan petisi serupa.
“Beberapa laporan berita mengutip Sekretaris (Silvestre Bello III) yang mengatakan bahwa pemutusan kontrak kerja oleh PLDT, yang diduga dilakukan untuk menghindari DOLE, seharusnya tidak berdampak pada pekerja yang akan diatur oleh PLDT,” kata perusahaan telekomunikasi tersebut.
“Sementara PLDT menunggu bantuan hukum dari CA, PLDT melakukan proses penerimaan yang tertib dan efektif sebagai tanggapan atas perintah DOLE. Proses ini melibatkan identifikasi yang tepat terhadap individu-individu yang disebutkan dalam urutan DOLE dan penentuan kualifikasi masing-masing serta kesesuaian untuk pekerjaan,” tambahnya.
Di sebuah pernyataan terpisahPLDT mengaitkan buruknya layanan internet dengan perselisihan perburuhan yang sedang berlangsung.
“(DOLE) telah menugaskan sejumlah penyedia kontrak layanan kami untuk memberikan layanan kepada PLDT. Hal ini mempengaruhi kualitas layanan kami saat ini,” kata perusahaan telekomunikasi tersebut.
Bulan Juni lalu, DOLE menandai PLDT sebagai salah satu perusahaan teratas yang melakukan praktik kontrak ilegal, dengan lebih dari 8.000 pekerja terkena dampaknya.
Pada tahun 2017, DOLE juga memerintahkan PLDT dan kontraktornya untuk mengatur hampir 10.000 karyawannya dan membayar tunjangan yang belum dibayar sebesar P66 juta. – Rappler.com
