Pemulihan lapangan kerja global melambat karena ketidakpastian pandemi dan Omicron, kata ILO
Ini adalah ringkasan yang dibuat oleh AI, yang mungkin memiliki kesalahan. Untuk konteksnya, selalu rujuk artikel selengkapnya.
Kecepatan pemulihan bervariasi antar wilayah, dengan Eropa dan Amerika Utara menunjukkan tanda-tanda yang paling menggembirakan, sedangkan Asia Tenggara dan Amerika Selatan tertinggal
JENEWA, Swiss – Pasar tenaga kerja global akan membutuhkan waktu lebih lama untuk pulih dibandingkan perkiraan sebelumnya, dengan tingkat pengangguran yang masih berada di atas tingkat sebelum COVID-19 hingga setidaknya tahun 2023 karena ketidakpastian mengenai perjalanan dan durasi pandemi ini, Organisasi Perburuhan Internasional (ILO) ungkapnya dalam laporan, Senin 17 Januari.
Badan PBB tersebut memperkirakan jumlah pekerjaan yang ada pada tahun 2022 akan berkurang sekitar 52 juta dibandingkan dengan tingkat sebelum COVID-19, yang berarti dua kali lipat perkiraan sebelumnya pada bulan Juni 2021.
Gangguan diperkirakan akan terus berlanjut hingga tahun 2023 ketika masih terdapat sekitar 27 juta lebih sedikit pekerjaan, katanya, memperingatkan pemulihan yang “lambat dan tidak pasti” dalam laporan World Employment and Social Outlook untuk tahun 2022.
“Prospek pasar tenaga kerja global telah memburuk sejak proyeksi terakhir ILO; kembalinya kinerja sebelum pandemi kemungkinan besar akan tetap sulit terjadi di sebagian besar negara di tahun-tahun mendatang,” kata laporan itu.
Direktur Jenderal Guy Ryder mengatakan kepada wartawan bahwa ada banyak faktor di balik peninjauan tersebut, dengan mengatakan “faktor utama adalah pandemi yang sedang berlangsung dan variannya, khususnya Omicron.”
Kecepatan pemulihan bervariasi antar wilayah, dengan wilayah Eropa dan Amerika Utara yang menunjukkan tanda-tanda paling menggembirakan, sedangkan Asia Tenggara dan Amerika Selatan tertinggal, menurut laporan tersebut.
Namun, proyeksi kekurangan jam kerja tahun ini menunjukkan adanya perbaikan dibandingkan dua tahun terakhir. Pada tahun 2021, ILO memperkirakan terdapat sekitar 125 juta lebih sedikit pekerjaan dibandingkan tingkat sebelum pandemi dan pada tahun 2020 berkurang 258 juta pekerjaan.
Secara keseluruhan, diperkirakan ada sekitar 207 juta orang yang menganggur pada tahun 2022. Namun, laporan tersebut mengatakan dampaknya akan jauh lebih besar karena banyak orang telah meninggalkan dunia kerja dan belum kembali.
Di antara mereka terdapat sejumlah besar perempuan, seringkali karena mereka terpaksa melakukan pekerjaan yang tidak dibayar di rumah, seperti mengajar anak-anak selama penutupan sekolah atau merawat anggota keluarga yang sakit.
Laporan tersebut memperkirakan bahwa dampak pandemi yang tidak proporsional terhadap lapangan kerja perempuan akan berkurang di tahun-tahun mendatang, namun “kesenjangan yang signifikan” akan tetap ada.
“Ada beberapa indikasi anekdot bahwa mereka tidak kembali dalam jumlah dan proporsi yang sama seperti laki-laki, yang akan menimbulkan kekhawatiran bahwa efek ‘COVID Panjang’ terhadap gender di tempat kerja akan berdampak negatif,” kata Ryder.
Orang-orang lain yang telah meninggalkan dunia kerja melakukannya secara sukarela sebagai bagian dari fenomena yang oleh beberapa ekonom disebut sebagai “pengunduran diri secara besar-besaran”. Ryder mengatakan hal ini tampaknya lebih menonjol di bidang perekonomian seperti kesehatan dan perawatan.
“Kita perlu melihat kembali dan berinvestasi lebih jauh di bidang kegiatan ekonomi tersebut,” katanya. – Rappler.com
